2022 m. gruodžio 12 d. Socialinių reikalų ir darbo ministerijoje Socialinių darbuotojų profesinės sąjungos „Solidarumas“ pirmininkė Alma Neverienė kartu su kitų profesinių sąjungų atstovais ir ministre Monika Navickiene pasirašė Socialinių paslaugų įstaigų paslaugų šakos kolektyvinė šakos sutartį.
Šiemet sudarytoje Socialinių darbuotojų šakos kolektyvinėje sutartyje yra numatyta, kad profesinių sąjungų, kurios suderėjo šią sutartį, narių atlyginimai bus padidinti 0.2 bazinės pareiginės algos koeficiento dydžiu, netaikant įstatymu nustatytų maksimalių dydžių, o socialinių darbuotojų, turinčių vyriausiųjų socialinių kvalifikaciją atlyginimai bus didinami 0.5 bazinės pareiginės algos koeficiento dydžiu t.y. jų pareiginės algos pastovioji dalis didės ketvirtadaliu.
Profesinės sąjungos nariai dirbę socialines paslaugas, teikiančiose įstaigose dešimt metų, prie dabar esančių dviejų papildomų atostogų dienų turės dar vieną t.y. tris papildomas apmokamų atostogų dienas.
Socialiniai darbuotojai, priklausantys profesinėms sąjungoms, kurios pasirašė kolektyvinę šakos sutartį, ir turintys vaiką iki 12 metų amžiaus turės teisę į vieną tėvadienių dieną per mėnesį arba dvi papildomas valandas per savaitę, kai Darbo kodekse tokiu atveju numatyta viena tėvadienių diena per tris mėnesius.
Siekiant sudaryti sąlygas mažinti įtampą darbe ir gerinti psichologinę sveikatą, profesinėms sąjungoms priklausantys darbuotojai turi teisę į viena valanda trumpesnį darbo laiką per savaitę. Už sutrumpintą darbo laiką mokama kaip už visą darbo laiką. Darbo dienos trukmė švenčių dienų išvakarėse sutrumpinama papildomai 1 valanda, Už šį sutrumpintą darbo laiką taip pat mokama kaip už visą darbo laiką. Pasirašytoje sutartyje atsirado naujovė – jeigu nėra galimybės sutrumpinti darbo laiko, tuomet turės būti mokama kaip už viršvalandinį darbą.
Socialinių darbuotojų profesinės sąjungos „Solidarumas“ pirmininkė Alma Neverienė džiaugėsi šakos kolektyvinėje sutartyje suderėtais palankias darbuotojams susitarimais ir pažymėjo, kad buvo pasirašyta nauja šakos kolektyvinė sutartis, o ne ankstesnės sutarties pataisos kaip tai buvo iki šiol daroma kiekvienais metais, todėl ši šakos sutartis galios ketverius metus ir net pasikeitus politinei valdžiai daugelis darbuotojams naudingų susitarimų bus apsaugoti.